Die Frage nach der eigenen Wirkung gehört zu den zentralen Themen im Persönlichkeitsmanagement. Besonders während der Stellensuche ist es entscheidend, ein klares Verständnis darüber zu haben, wie man auf andere wirkt. Menschen, die sich ihrer Wirkung bewusst sind, gehen selbstsicherer und gelassener in Gespräche und können ihre Ausstrahlung gezielt positiv gestalten. Durch dieses Bewusstsein können Sie nicht nur Ihre Kommunikationsfähigkeit verbessern, sondern auch an Ihrem Auftreten arbeiten, um Ihre Chancen im Bewerbungsprozess zu erhöhen.

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SELBST- UND FREMDBILD
Wie sehen Sie sich selbst? Welche Wirkung haben Sie auf andere? Welchen Eindruck hinterlassen Sie in Gesprächen? Diese Fragen betreffen sowohl Ihre Aussenwirkung als auch Ihre innere Wahrnehmung. Ihr Auftreten wird von vielen Faktoren beeinflusst, wie Körperhaltung, Gestik, Mimik und Stimme – all diese Elemente tragen dazu bei, welche Ausstrahlung Sie haben. Oft stimmt das, was wir selbst von uns denken, nicht mit der Wahrnehmung anderer überein. Diese Differenz kann zu Missverständnissen und Kommunikationsbarrieren führen, sei es in einem Bewerbungsgespräch oder im Berufsalltag. Deshalb ist es besonders wichtig, sich dieser Diskrepanz bewusst zu werden, um gezielt daran arbeiten zu können und Ihre Wirkung zu optimieren. In diesem Modul erhalten Sie nicht nur wertvolle Rückmeldungen zu Ihrem Auftreten, sondern auch konkrete Tipps, wie Sie Ihre Körpersprache und Kommunikation noch wirkungsvoller einsetzen können.